İhbar Tazminatı Nedir?

İş sözleşmesi işveren tarafından haklı bir neden olmaksızın feshedilirse, çalışma süresine göre işçiye ödenmesi gereken tazminattır. Süreniz 6 aydan az ise ihbar öneli kadar, 6 ay - 1.5 yıl arası ise 2 hafta, 1.5 yıl - 3 yıl arası 4 hafta, 3 yıl üstü ise 6 haftalık ücret tutarında ödenir.

* Hesaplama aracı yakında aktif olacak. Şimdilik danışmanlık hizmeti alabilirsiniz.